Chứng chỉ EAS FLIP G23.0 (EAS Vietnam International Foundation Leadership Professional G23.0) là chứng chỉ NĂNG LỰC QUẢN TRỊ NỀN TẢNG CĂN BẢN tạo ra tầm nhìn, tư duy, hình thành nên các kỹ năng quản lý, vận hành, thực thi nhiệm vụ ở mức độ cơ sở. Chứng chỉ này rất phù hợp và hữu dụng cho các nhân sự quản trị không chuyên (các lĩnh vực không phải quản trị) và các nhân viên, chuyên viên chuyên môn mới vào nghề trong các tổ chức, doanh nghiệp.
Hiện nay, các nhân sự trẻ chỉ mới DỰA VÀO KINH NGHIỆM và KIẾN THỨC VĂN BẰNG học tại các trường đại học ĐỂ RA QUYẾT ĐỊNH và THỰC THI NHIỆM VỤ CHUYÊN MÔN nên mô hình phổ biến này tồn tại rất nhiều hạn chế như thiếu tính linh hoạt, thiếu sáng tạo, khả năng giải quyết các khó khăn có mức độ phức tạp rất thấp…
Trong khi đó, sự bùng nổ thông tin và công nghệ trong cách mạng công nghiệp 4.0 đã và đang đòi hỏi cá nhân, các nhân viên chuyên môn hoặc đội nhóm của tổ chức PHẢI ĐỔI MỚI MÔ HÌNH VÀ NĂNG LỰC RA QUYẾT ĐỊNH để thực hiện nhiệm vụ trong bối cảnh cạnh tranh khốc liệt và các vấn đề phức tạp phải đối diện trong thực thi nhiệm vụ ở cấp độ chức năng của quản trị hiện đại.
Sự ra đời của chứng chỉ EAS FLIP G23.0 như một đòi hỏi tất yếu của thực tế cạnh tranh và mô hình quản trị hiện đại để giúp nhân sự chuyên môn, các quản lý không chuyên hay đội nhóm của tổ chức thay đổi và phát triển đúng tầm theo kịp với yêu cầu của vị trí công việc.
Nội dung và cấu trúc bài thi
Cấu trúc bài thi sẽ gồm các câu hỏi được nghiên cứu và ứng dụng của Viện ISHRM và EAS Việt Nam. Những kiến thức này theo chuẩn độc quyền EAS IHHRM G23.0 nhằm kiểm định toàn diện các trụ cột Vốn lực của một nhân sự tầm cỡ với trọng số các nhóm kiến thức gồm:
- Đánh giá tư duy: 25%
- Đánh giá hành vi và nghiệp vụ lãnh đạo: 25%
- Đánh giá hiểu biết chuyên môn: 20 %
- Đánh giá chiến lược giải pháp: 20%
- Đánh giá về sức khoẻ quản trị và phát triển: 10%